百城万店,宠物行业共同富裕计划

愿景

实现共同富裕,共建行业美好生态

“百城万店,宠物行业共同富裕计划”,新瑞鹏集团行业新通路团队梳理并整合集团核心资源,聚焦宠业实体零售业态,制定了“在一百座城,赋能一万家店”共同富裕的战略计划。

和10000+家宠物店建立战略协同和互助伙伴关系,帮助他们规范运营提升效率,实现共同富裕,共建行业美好生态。

我们的使命

帮助传统宠物店升级:通过集团资源的导入与支持,提升宠物店的各项能力,从而增加宠物店的收入,使其更有尊严和信心持续经营发展。

共同构建美好的行业生态:通过十一大赋能项目的开展与实施,与宠物店建立互助共赢的紧密协同关系,实现可持续的双赢合作模式。

我们的N项赋能

医疗赋能

通过专业的宠物保健知识的输出,提升宠物店专业能力和形象;为宠物店提供经营需要的医疗服务和专业高效的转诊服务,提升宠物店运营效率和抗风险能力。

线上线下一体化赋能

协助宠物店开拓美团外卖、饿了么、京东到家等第三方线上渠道,通过经营到店及到家服务,帮助宠物店增加曝光、获取流量、增长营收。

数字化赋能

通过系统化运作,将业务链路打通、连接用户、一体化营销。基于用户的运营和体验,最终实现市场与消费者的覆盖、拉新、促活、复购、推荐转化。

店务赋能

梳理宠物店店务内容,结合集团成功经验,整理成流程工具,帮助宠物店提升客户体验感,从而达到口碑和业绩的增长。

供应链赋能

专业团队一对一帮扶提升,专业系统的智能化商品管理终端,店内商品供应的一站式服务,为广大客户提供“极致化体验”的本地生活服务。

洗美赋能

全方位为宠物店提供美容实操技术培训及渠道,优化宠物美容流程,规范美容室管理制度,增加宠物洗护增项营收,从而提升美容专业形象,增加美容营收,降低客户投诉率。

培训赋能

分析后疫情时代下宠物店的现状,系统化管理能力欠缺阻碍门店发展,结合教育集团资源,制定的宠物从业者的培训体系,持续给宠物店输送运营管理知识。

营销赋能

帮助宠物店打造有价值、有关联、持续性的专业线上线下营销内容,帮助宠物店获取更多客源,改变目标用户行为,推动店内商品服务的转化,带来收益。

人才供应链赋能

帮助宠物店提升人才的选育用留的能力,同时结合现有近百所合作院校搭建招聘平台,为宠物店提供优先录用的渠道。